Нормативные документы размещены исключительно с целью ознакомления учащихся ВУЗов, техникумов и училищ.
Строительный каталог - главная страница

Приказ 424н - Рекомендации по заключению трудового договора с работником федерального бюджетного учреждения и его примерной форме

Настоящие Рекомендации разработаны в целях оказания методической помощи федеральным бюджетным учреждениям по заключению трудового договора и дополнительного соглашения к трудовому договору с работником об изменении условий оплаты труда в связи с переходом на новую систему оплаты труда, предусмотренную постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583
Наименование документа:Приказ 424н
Тип документа:Приказ
Статус документа:действующий (По заключению Минюста РФ от 25 августа 2008 г. N 01/8395-АВ настоящий приказ не нуждается в государственной регистрации.)
Название рус.:Рекомендации по заключению трудового договора с работником федерального бюджетного учреждения и его примерной форме
Дата актуализации текста:01.01.2009
Дата введения в действие:14.08.2008
Дата добавления в базу:10.11.2009
Разработан в:Министерство здравоохранения и социального развития РФ
Утверждён в:Министерство здравоохранения и социального развития РФ (14.08.2008)
Опубликован в: № 2008
Оглавление:
  • Приложение N 1 Примерная форма трудового договора с работником федерального бюджетного учреждения
  • Приложение N 2 Примерная форма дополнительного соглашения к трудовому договору с работником федерального бюджетного учреждения об изменении условий оплаты труда
Расположен в:
  Нормативно-правовые документы
  Научные исследования, обpазование, кадpы

Читать текст "Рекомендации по заключению трудового договора с работником федерального бюджетного учреждения и его примерной форме"

Навигационное меню:      Каталог стандартов (ГОСТы)
Затирочные машины в аренду в казани Болгарки в аренду в Казани
2008-2013. ГОСТы, СНиПы, СанПиНы - Нормативные документы - стандарты. Приказ 424н, Рекомендации по заключению трудового договора с работником федерального бюджетного учреждения и его примерной форме,